大家好,免职与撤职相信很多的网友都不是很明白,包括撤职免职降级的区别也是一样,不过没有关系,接下来就来为大家分享关于免职与撤职和撤职免职降级的区别的一些知识点,大家可以关注收藏,免得下次来找不到哦,下面我们开始吧!本文目录撤职与免职的区别撤职免职降级的区别撤职和免职的区别解除职务与撤职有什么区别免职和撤职有什么不同撤职与免职的区
大家好,免职与撤职相信很多的网友都不是很明白,包括撤职免职降级的区别也是一样,不过没有关系,接下来就来为大家分享关于免职与撤职和撤职免职降级的区别的一些知识点,大家可以关注收藏,免得下次来找不到哦,下面我们开始吧!
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撤职与免职的区别
撤职与免职通俗讲有以下区别。
第一撤职属于重处分,一般由纪检监察部门办理。免职不属于处分,可能因为工作不利,也可能因岗位调整或到年龄退休而被免职,免职一般由组织人事部门办理。
第二影响不同,撤职有两年影响期,两年内不可提拔重用,也不能担任原职务,而免职后马上可以转任其他职务,平调升职都可以。
第三撤职影响工资,工资肯定要降低,而免职工资不受影响。
撤职免职降级的区别
1、免职:正常组织行为。免除职务,是为了下一步安排。因此,免职并不是处罚,只是职务正常变动,根据需要作出的组织决定。免职需要权力管辖范围内的组织部门作出决定,党的职务由相应的党委发文,政府由人大或者政府根据管辖权限发文。
2、撤职:行政处罚措施之一。是指违反行政纪律或者法律法规之后,由组织部门作出的行政处分,撤销行政职务,或者党内外一切职务。
3、降级:是指违反行政纪律之后,由相关部门做出的惩罚决定。降级,可以是行政级别,也可以是专业技术级别,视个人身份确定。阶级与撤职可同时进行,也可以分别单独做为一种处罚措施。
撤职和免职的区别
撤职和免职是有原则区别的。一般来说免职都是属于正常的职务调整。比如由于任职期限届满、岗位/职务调动、达到退休年龄等都可能涉及到免除现任职务。而撤职是属于行政处分,是由于公务员因违法违纪而应当承担的纪律责任。鉴于上述区别,免职和撤职处分可以同时并用,即在给予公务员免职处理后,仍可以给予其撤职处分,不能用免职处理代替撤职处分;而公务员受到撤职处分后,职务即自行免除,不再办理免职手续,由所在单位报任免机关备案。
在某种情况下,有的党员犯了错误作了处理后,党的组织认为不适宜担任现任职务时,也可以免去其现职务,这是正常的干部任免,不能视为纪律处分。
解除职务与撤职有什么区别
解除职务与撤职两者是有着根本上的区别,解除职务是指免去该领导在原来岗位职务,而另安排新的岗位任用或者提升到新的岗位等。而撤职是指由于该领导因自身错误,过错等等,不能再录用而被免职,离开工作岗位,。所以两者有着完全不同的意义。
免职和撤职有什么不同
一是性质不同。
撤职是一种行政处分;而免职是一种正常的人事任免工作。
二是产生的事由不同。
撤职产生的事由是存在违法违规的情形;而免职的事由则是工作岗位变动或者到龄退休。
三是后果不同。伴随撤职的就是不得晋升提拔,不得加薪等等。而免职则没有这种后果。
关于免职与撤职的内容到此结束,希望对大家有所帮助。
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